Chef d'Équipe d'Entretien des Espaces Verts H/F - S.T.S - Societe Travail Services

Vos principales activités :Vous prendrez en charge la préparation, la coordination et la réalisation de chantiers d'entretien sur Poitiers et ses alentours :- Préparation des chantiers et du matériel ;- Respect du planning et du cahier des charges ; - Encadrement d'une équipe ou plusieurs équipes de 2 à 6 personnes ; - Travaux d'entretien d'espaces verts (taille des arbustes et des haies, tonte, débroussaillage, désherbage .) ;- Travaux de petite maçonnerie ponctuels.Votre Profil :- Vous disposez d'une expérience en entretien des espaces verts de 3 ans minimum ;- Vous êtes titulaire d'une formation dans le domaine des espaces verts ; - Vous êtes autonome et vous avez un bon niveau technique sur l'entretien des espaces verts ;- Vous êtes capable de transmettre vos connaissances ;- Vous savez utiliser et prendre soin du matériel ;- Vous avez le sens de l'organisation et la capacité à encadrer une équipe (expérience en management souhaitée) ;- Vous avez des compétences en petite maçonnerie.Vos Savoir-faire et aptitudes : - Sens des responsabilités- Rigueur et fiabilité ;- Capacité à prendre des initiatives ;- Disponibilité et réactivité ;- Aptitude à la communication ;- Sens du service et de la satisfaction client.Ce que nous offrons : - Horaires réguliers du lundi au vendredi midi (35h/semaine en 4.5 jours) - Possibilité de formationsRémunération : Salaire : entre 24KE et 30 KE Prime panierMutuelle, Prévoyance

Experience: 2 An(s)Compétences: Techniques d'engazonnement,Tailler les arbres,Utilisation des engins de tonte,Management,Techniques de taille de végétauxPermis: B - Véhicule léger exigéQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humainesListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

• Maçonnerie
• Espaces verts
• Service client
• Autonomie
• Tonte
• Pro-activité
• Réactivité
• Débroussaillage
• Préparation de chantier
• Sens de l’organisation