Responsable du Service Periscolaire - Mairie de Civray H/F - Communes

Sous l'autorité du ou de la Directeur(trice) Générale des Services, le/la directeur(trice) périscolaire aura en charge, la gestion, la coordination et !'animation des accueils périscolaire ainsi que la restauration. Il/elle encadrera une équipe de 8 personnes, assurera le lien avec les familles, les partenaires éducatifs et les services municipaux. Il/elle veillera à la qualité de l'accueil, à la sécurité physique et morale des enfants et à la mise en oeuvre du projet pédagogique.Gestion du service périscolaire :Participer aux conseils d'écoles, en lien avec l'élu de référence et le Directeur de l'école pour l'organisation de la partie périscolaire ;Encadrer et organiser les missions de l'équipe du service périscolaire (formation, planning,..... ) Gestion et suivi des TAP (élaboration, suivi... )Assurer le suivi des travaux dans l'école en lien avec le service technique ;Assurer le suivi du listing des enfants utilisant le transport scolaire, et les échanges avec le gestionnaire de ce service ;Préparer et animer les activités périscolaires et assurer la liaison avec les partenaires extérieurs (CAF, DOCS et PMI), les parents d'élevés et associations ;Elaborer et mettre en oeuvre les orientations municipales en matière de politique scolaire et périscolaire. Réalisation du projet pédagogique en lien avec le PEDT.Participer à l'élaboration et veiller à la bonne exécution du budget du service scolaire en lien avec l'agent en charge dela comptabilité ;Affaires générales :Coordonner et animer l'ensemble du service pour la logistique.Piloter des projets techniques de la collectivité (groupement d'achat, maintenance, entretien) développer la mutualisation entre services de la collectivité ;Participer à l'élaboration du plan de prévention (lorsqu'il existe un risque particulier) en lien avec les agents de prévention. Représentation de la commune aux commissions de sécurité, en accompagnement de l'élu. Préparation des devis et analyse des devis en collaboration avec l'élu et le(a) DGS.Assurer le suivi des prestations de l'entreprise de nettoyage.Participer à l'élaboration de la politique d'équipementVeiller au maintien des conditions optimales d'utilisation du patrimoine bâti de la collectivité ;Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène, de sécurité des locaux et équipements ;Réalisation des contrôIes de sécurité des aires de jeux ;Signaler, alerter des risques de vétuste, de nécessaire mise aux normes des équipements ; ContrôIer le respect des consignes et des conditions de sécurité.

Diplôme exigé : BAFD OU équivalentExpérience en direction d'ACM ou d'équipe d'animation Savoir s'organiser, planifier, vérifier son travail Connaitre les Instances et processus de décision Connaitre les règles de la comptabilité publique Rigueur professionnelleGestion managériale Savoir déléguer et contr6Ier Être DisponibleAptitude à l'encadrement et au management,Qualités relationnelles, Maitrise de l'outil informatique, Savoir être réactifCapacite d'analyse Être à l'écoute,Savoir être neutre, Être discret Être capable de communiquer

• Sens du relationnel
• Suivi de chantier
• Plan de prévention
• Réactivité
• Normes d'hygiène